Companhia oferece 11 vagas para recém-formados em cursos das áreas de Ciências, Humanas e Exatas

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A Bayer, multinacional alemã com atuação nos segmentos de Saúde, Ciências Agrícolas e Materiais Inovadores, busca 11 jovens profissionais para iniciar a carreira na companhia pelo Programa de Trainee. Os interessados têm até o dia 20 de agosto de 2014 para realizar a candidatura por meio do portal: Bayer Carreiras. As vagas estão concentradas nas cidades de São Paulo e Belford Roxo-RJ, sendo que os recém-formados de todo o País podem se candidatar.

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O Senac Araraquara realiza nesta quarta-feira (25), às 19h, a palestra ‘Educação e Moda’ com o estilista Alexandre Herchcovitch, uma das principais referências da moda do Brasil e do exterior. O evento também conta com a presença do professor Lázaro Eli. As vagas são limitadas e podem ser feitas pelo site. O Senac também promove três workshops nesta semana.

A Prefeitura do Município de Itápolis através da Fundação Jacintho Mazzo em parceria com o Senac abriu o período de matrículas para o curso de Operador de Supermercado.

O curso tem como objetivo capacitar o profissional a realizar operações nos diversos setores do supermercado, praticando atividades de exposição e reposição de mercadorias, organização de estoques, empacotamento e caixa, utilizando diversas técnicas específicas que promovem maior satisfação por parte dos clientes, e também ajuda na prevenção de perdas e de riscos de saúde, segurança das pessoas, entre várias outras vantagens. Com a estabilização da economia, a concorrência neste setor aumentou fortemente e nos dias atuais um curso como este poderá dar vantagens para um profissional, pois o tornará mais capacitado, assim tendo mais espaço no mercado de trabalho.

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A Polícia Militar abriu concurso para preencher 2 mil vagas de soldado de 2ª classe para reforçar a segurança nas ruas de São Paulo e o efetivo da corporação.

As inscrições estão abertas, exclusivamente pela internet, pelo site da Vunesp e vão até 6 de junho. A abertura do processo seletivo foi autorizada pelo governador Geraldo Alckmin.

A PM vai contratar 7 mil policiais militares até o final do próximo ano, com 2.900 novos PMs em 2014 e 4.100 em 2015.

O Instituto Brasileiro de Geografia e Estatística (IBGE) publicou no Diário Oficial da União edital de concurso público para o provimento de 7.825 vagas temporárias. Das oportunidades previstas, 404 são destinadas a portadores de necessidades especiais.

Para nível médio, são 7.600 chances para o cargo de agente de pesquisa e mapeamento, que oferece remuneração de R$ 1.393, distribuídas em todo país. Para atuação no Rio de Janeiro, são ofertadas ainda 180 vagas de nível médio para o cargo de agente de pesquisa por telefone, com vencimentos de R$ 1.138; além de 45 vagas para nível superior, sendo 18 para supervisor de pesquisa e 27 para analista de geoprocessamento, com remuneração de R$ 4.373.

Saiu concurso para a área administrativa da Polícia Federal (PF). São 566 vagas de níveis médio e superior, com salários que variam de R$ 3.316,77 a R$ 5.081,18. As inscrições serão aceitas entre os dias 1º e 23 de dezembro, no site do Cespe.

O destaque fica por conta das 534 vagas de agente administrativo, função que exige o ensino médio. A maior parte das oportunidades fica no Distrito Federal, com 260, seguido de São Paulo (33) e Rio de Janeiro (21). No ensino superior, são 32 postos de trabalho, todos no Distrito Federal. Em ambos os casos, as gratificações podem aumentar os rendimentos e chegar a R$3.635,17 para agente administrativo, R$ 4.510,32 para os demais, exceto engenheiro, que pode ser de R$5.738,98.

Indústria de petróleo demandará muitos profissionais de perfil técnico das mais diversas formações. Setor de óleo e gás pode pagar até R$ 50 mil. 

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O primeiro leilão do pré-sal, o do Campo de Libra, realizado na segunda-feira passada (21), deve provocar em pouco tempo uma intensa procura por profissionais especializados no setor de óleo e gás, apontou um levantamento da consultoria Michael Page.

A Prefeitura de Itápolis abriu um Processo Seletivo de contratação temporária de pessoal para execução de serviço braçal para limpeza pública, pelo período de quarenta e cinco dias. Serão 50 vagas disponíveis, mais 02 vagas para deficientes, para 40 horas semanais, com salário de R$ 800,00 mensais + cesta básica.

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Maior avião cargueiro do país será exportado e terá 1º voo em 2014

O anúncio da fabricação do maior avião cargueiro do país pela Embraer provocou uma nova corrida ao emprego em Gavião Peixoto, onde a empresa mantém uma unidade.

Porém, a oportunidade de concorrer a uma das 600 vagas estimadas pela prefeitura esbarra nos baixos índices de escolaridade e profissionalização da população.

Uma parte da produção do KC-390 será feita pela unidade de Gavião da Embraer, que tem sede em São José dos Campos, no Vale do Paraíba.

Com 35m, super cargueiro KC 390 será o maior avião fabricado no país. Interessados devem enviar currículo ao PAT e fazer capacitação no Senai.

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A Empresa Brasileira de Aeronáutica (Embraer) vai construir um novo avião em Gavião Peixoto e procura profissionais para trabalhar na área. São 600 vagas disponíveis para quem tem ensino médio e curso no Senai. Os interessados devem enviar currículo ao Posto de Atendimento ao Trabalhador (PAT) e procurar a capacitação que também tem inscrições abertas.

Candidatos de todo o país já podem concorrer às oportunidades

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O Programa de Trainee da Nestlé está com inscrições abertas até o dia 3 de outubro. A empresa oferece 40 oportunidades em Marketing, Vendas, Finanças e Controle, Supply Chain e Técnica/Operações.

O Programa de Trainee da Nestlé tem como objetivo identificar, treinar e desenvolver jovens talentos com potencial e competências diferenciadas para serem futuros líderes da organização. É composto por quatro fases, desenvolvidas em dois anos. Na primeira, com duração de cerca de oito meses, o trainee atua na área-destino para a qual foi contratado, fazendo Job Rotation pelas principais unidades de interface. Na segunda fase, que dura cerca de um mês, os trainees participam do Mundo Nestlé, no qual assistem a apresentações da Diretoria. Na terceira fase, com duração de cinco meses, o colaborador atua em área diferente da sua de destino, na qual deverá desenvolver projetos. Na quarta e última fase, com duração de nove meses, o trainee recebe treinamentos específicos desenvolvidos pela Nestlé e atua em sua área-destino.